为进一步保障公司2020年经营目标的达成，建立公司内部良好的竞争机制及汇报机制，调动销售人员的工作积极性和主动性，更好的助推业务发展。公司于本月23日召开了莱科阀门天津区域销售部述职大会。

莱科阀门天津区域销售述职会议

本次会议各位述职人员就公司认知、企业文化认知、本岗职责认知、知识学习与成长、目标和目标达成总结、个人优劣势分析、个人或团队未来规划展望等几个方面进行总结汇报。

述职会议开始

参与此次汇报的天津区域销售人员共计11位，领导评分人员共计八位。每位领导对汇报人的汇报内容进行评分及沟通，让汇报人能够更加明白自己的强项及不足。述职员工均表示要在2020年砥砺前行，达成个人与公司的双赢。

销售人员述职进行时

销售人员述职进行时

常务副总经理贾总会议总结

公司的发展离不开每一位员工，莱科各部门同仁誓与销售战友们一起冲刺公司的年度目标，一起挑战公司的年度目标，实现最后的超越。让公司产品的市场占有率不断的提升，让国内外都能够看到我们莱科的阀门产品。